Ante la reiteradas demandas por parte del Sindicato Médico a la Dirección de Recursos Humanos de Osakidetza, para que dictara unas pautas, que pudieran unificar criterios, de cómo se podía compensar el déficit horario acumulado por los profesionales que se generan en este año 2011 sobre la jornada anual de 1592 horas (31 horas o menos, según los casos), Osakidetza ha emitido una instrucción que os damos a conocer p ara vuestra información y con el fin de que podáis acomodar de la mejor forma posible vuestra recuperación horaria.
En todo caso se han aceptado, ante nuestras contínuas peticiones, tres puntos importantes a destacar, que son:
- Posibilidad de la formación continuada con una mayor oferta de actividades para lograr el cumplimiento.
- Posibilidad de compensar con horas de vacaciones o de las 45 horas de asuntos particulares (moscosos).
- En cuanto a la labor asistencial, ésta se desarrollará en tu cupo de trabajo y si se realizara en otro cupo como sustitución, esta se remunerará de la forma correspondiente.
Osakidetza ha remitido con fecha 22 de julio un email informando de un error en el documento PDF que remitió con la instrucción. Piden disculpas y explican que el error se debió a problemas informáticos en la sede central.
Hemos colgado la nueva que sustituye a la anterior.
Para descargar la nueva instrucción con toda la información: [descargar pdf]
