Osakidetza comunica la aprobación del incremento adicional del 0,5 % en las retribuciones del personal al servicio del sector público en aplicación de lo previsto en el artículo 19. dos.2.a) de la ley 31/2022, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023
Registro de planes de igualdad frente al acoso sexual y por razón de sexo
publicación de los listados correspondiente a las solicitudes admitidas y excluidas, dentro del proceso de reparto del Fondo Social establecido para el 2022
Aclaración de RRHH Osakidetza a consulta sobre el estado de la web en relación con el acceso a listas de contratación y a resultados de la OPE 2018-2019.
El BOPV publica la aprobación convocatoria para la acreditación y re-acreditación de tutoras y tutores de formación especializada en la CAV
Circular de 14 de diciembre de 2022 sobre la distribución del fondo económico para otras atenciones sociales correspondiente al ejercicio 2022
Se va a realizar una oferta de interinidades durante el 1/12/2022 utilizando el correo electrónico de las listas de contratación 2021, que se encuentren en situación de disponibles, de varias categorias
Con fecha 30-11-2022 se ha publidado la RESOLUCIÓN 97/2022, de 22 de noviembre, con la redacción del Acuerdo por el que se aprueba el incremento adicional del 1,5 %, para el año 2022
Se va a realizar una oferta de interinidades durante el día 29 de noviembre de 2022 utilizando el correo electrónico de LC-2021 de FEM Emergencias, FEM Hospitalización a Domicilio y FEM Urgencias Hospitalarias.
En los próximos días Osakidetza va a proceder a una oferta telemática de interinidades largas, (más de 6 meses) para personal facultativo de Urgencias y Emergencias
